Le gouvernement de la ville de Taipei a lancé un programme pilote visant à encourager la rétention des professionnels dédiés aux soins des personnes handicapées. Ce programme offre des incitations financières aux employés à long terme et prévoit des subventions pour les unités opérationnelles, dans le but de stabiliser les ressources humaines dans les établissements de soins pour personnes handicapées de la ville.
Programme de subventions pour les employés de longue durée
Le Département des affaires sociales de Taipei a mis en place un programme pilote de subventions pour les professionnels dédiés aux soins des personnes handicapées. Ce programme couvre six types de services :
- les établissements résidentiels pour personnes handicapées,
- les centres de jour,
- les centres de soins de longue durée de jour,
- les installations communautaires de travail de jour,
- les résidences communautaires
- les centres de soins de jour communautaires.
Les professionnels concernés incluent les infirmiers, les travailleurs sociaux, les éducateurs spécialisés et les aides à la vie quotidienne. Les employés ayant une ancienneté d’au moins un an peuvent recevoir une subvention annuelle de 15 600 NTD (environ 460 euros), montant qui augmente avec l’ancienneté pour atteindre jusqu’à 62 400 NTD (environ 1 840 euros) par an après sept ans de service.
Les services de nuit et les jours fériés bénéficient de subventions supplémentaires pour reconnaître les conditions de travail exigeantes. Cette initiative vise à réduire le taux de rotation élevé du personnel, notamment parmi ceux ayant moins de deux ans d’expérience, dont le taux de départ dépasse 60 % au cours des cinq dernières années.
Subventions pour les unités opérationnelles
En plus des incitations individuelles, le programme prévoit des subventions pour les unités opérationnelles qui emploient des professionnels dédiés aux soins des personnes handicapées. Pour chaque employé embauché, l’unité peut recevoir une subvention annuelle variant de 8 400 NTD (environ 250 euros) à 33 600 NTD (environ 990 euros), en fonction de l’ancienneté de l’employé.
Ces fonds sont destinés à améliorer l’environnement de travail et les avantages sociaux, et encourager ainsi les employeurs à mettre en place des politiques favorables pour retenir le personnel. Cette approche reconnaît que des conditions de travail optimales sont essentielles pour maintenir un personnel stable et motivé, ce qui, en retour, améliore la qualité des soins prodigués aux personnes handicapées.
Engagement à long terme pour les services de soins à la personne
La ville de Taipei compte environ 120 000 résidents en situation de handicap et a déjà établi 88 installations de soins dédiées, employant plus de 900 professionnels. Le Département des affaires sociales prévoit d’étendre ce réseau à plus de 130 installations d’ici 2031, augmentant ainsi mécaniquement la demande en personnel qualifié. Le programme de subventions pour les employés est prévu pour une durée de sept ans, avec une première distribution des fonds prévue au début de l’année prochaine (2026).
Cette initiative s’inscrit dans le cadre du plan national de développement des ressources de services de soins pour les personnes handicapées, en collaboration avec le ministère de la Santé et du Bien-être. L’objectif est de créer un environnement de travail stable et attractif pour les professionnels des soins à la personne, garantissant ainsi une continuité et une qualité de service pour les personnes handicapées et leurs familles.
📌 Ce qu’il faut retenir
💰 Incitations financières pour les employés : Subventions annuelles allant de 15 600 NTD (environ 460 euros) à 62 400 NTD (environ 1 840 euros) en fonction de l’ancienneté.
🏥 Programme de subventions lancé en 2025 : Encourage la rétention des professionnels des soins aux personnes handicapées à Taipei.
🏢 Soutien aux unités opérationnelles : Subventions pour les employeurs afin d’améliorer les conditions de travail et les avantages sociaux.
📈 Expansion prévue des services : Plus de 130 installations de soins pour personnes handicapées prévues d’ici 2031 à Taipei.
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