Le bureau des statistiques taïwanais a récemment publié des données sur les salaires pour les sept premiers mois de l’année. Le salaire médian a connu une hausse significative, atteignant 37 111 NTD (environ 1 045 euros). Cette augmentation, la plus élevée des quatre dernières années, reflète les changements économiques post-pandémiques.
Hausse du salaire médian
Le salaire médian à Taïwan a atteint 37 111 NTD (environ 1 045 euros) pendant les sept premiers mois de l’année, marquant une hausse de 3,26% par rapport à l’année précédente. Cette augmentation est la plus importante depuis quatre ans. Selon Tan Wen-ling (譚文玲), directrice adjointe du bureau des statistiques, cette hausse est attribuée à la reprise post-pandémique dans le secteur des services. La demande accrue pour les travailleurs peu qualifiés a entraîné une augmentation plus rapide du salaire médian comparée au salaire moyen. Le rapport entre les deux salaires est en augmentation, ce qui est perçu comme une tendance positive pour les travailleurs.
État des salaires moyens et réels
Durant la même période, le salaire moyen a enregistré une hausse de 2,6%, atteignant 46 269 NTD (environ 1 301 euros). La hausse salariale réelle s’est établie à 0,29% après ajustement pour l’inflation, contre 1,72% pour le salaire réel total. Ces chiffres montrent une tendance générale à la croissance salariale, bien que modérée par l’inflation. Cette situation reflète une amélioration économique globale, malgré des augmentations modestes dans certains secteurs.
Informations à retenir
🌟 Salaire médian : 37 111 NTD (1 045 euros), hausse de 3,26%
📈 Salaire moyen : 46 269 NTD (1 301 euros), hausse de 2,6%
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